USG People biedt alle vormen van flexibele arbeid en uiteenlopende diensten aan op het gebied van human resources, opleidingen en customer-careservices. Met een breed dienstenaanbod wordt invulling gegeven aan de vraag naar diversiteit van onze dienstverlening. De focus van USG People, als leverancier van kennis en capaciteit, is gericht op kwaliteit, groei en winstgevendheid.

Visie
Als bedrijf waarin mensen centraal staan streven wij naar het juiste talent op de juiste plaats. Wij beschouwen dit als de drijfveer voor alle medewerkers van de groep om het beste van zichzelf te geven. Het onderscheidend  vermogen van een organisatie wordt in hoge mate bepaald door de creativiteit, de inzet en betrokkenheid van de medewerkers.

Ambitie
USG People streeft ernaar om met een sterke multibrandportfolio, actief te zijn op de Europese uitzend-, detachering- en HR-markt. De multibrandportfolio wordt ingevuld door middel van een uitgebalanceerd evenwicht tussen algemene en specialistische dienstverlening.

Maatschappelijke verantwoordelijkheid
USG People en alle werkmaatschappijen van de groep vervullen een belangrijke maatschappelijke rol. Het samenbrengen van vraag en aanbod van arbeid en het leveren van gespecialiseerde diensten op het gebied van HR en customer-careservices zijn de kernactiviteiten van USG People. Gedurende de volledige loopbaan kan men bij USG People terecht voor nieuwe professionele uitdagingen, begeleiding en opleiding.
Omdat wij onze maatschappelijke verantwoordelijkheid serieus nemen, stimuleren wij al onze werkmaatschappijen om een rol te spelen in de nationale branchevereniging.
Op deze manier worden onze hoge kwaliteitsstandaarden officieel erkend en werken we mee aan een gereglementeerde en sociaal verantwoorde omkadering van de sector. Wij garanderen een correcte betaling  van al onze uitzendkrachten en projectmedewerkers en wij beschermen de rechten van al onze kandidaten.
Iedereen wordt door onze medewerkers gelijk behandeld, ongeacht afkomst, geslacht, leeftijd, religie of handicap.